旧房翻新装修公司加盟

麦当劳怎么加盟？

谢谢邀请，麦当劳加盟费 是多少，如何加盟麦当劳 呢？专职负责特许经营业务的麦当劳中国公司高级副总裁朱渊和说，麦当劳的加盟形式也将类似于肯德基那样，先自己开直营店，再答应加盟者进入，也就是将属下的麦当劳餐厅直营店以特许形式改造成加盟店。

然而，麦当劳在海外发展特许经营的模式并不如在中国这般小心翼翼，统一的内外装璜、食物配送以及机械加工，加盟以新店的形式泛起占了更大多数。

那么为什么麦当劳在中国的特许如斯谨小慎微呢？朱渊和解释说：“我们之所以将现有的、已经是成功的餐厅才给加盟者，是由于***如是新的餐厅我们就不能正确地了解它今后盈利情况会怎样，这也将增加加盟者的营运风险。转让的形式也是一个让加盟业主有一个较高的出发点，而非一切从零开始。等他拿到这个餐厅以后，我们由于已经知道了餐厅本身的盈利情况，就能够提供相应的方案帮他。由于麦当劳的特许经营讲究是双赢，加盟投资者要赢，我们自己也要赢。”

从特许推出时间、地点的选择，到特许加盟人的甄选，再到特许推广方式的构思，麦当劳每一步棋都走得十分谨严。麦当劳所以要如斯精细地设置特许前提，如斯严格甚至苛刻的挑选加盟者，恰是为了避免不必要的经营风险。由于，对于麦当劳这样一个世界级顶尖品牌来说，任何一个单体店的失败，对麦当劳的品牌及商誉将带来不小的伤害。

250万元的门槛有诱惑力

麦当劳对于特许经营合作伙伴的选择非常严格，甚至苛刻。

麦当劳要求加盟者具有高尚的操守；曾在该市场工作，有成功经营的记录；认识该市场的文化和习俗；拥有治理经验，可以在特许经营组织中胜任；个人投资不低于30万美元；愿意接受为期12个月左右的培训等。

据估算，特许经营者的投入需要250万至320万元人民币。麦当劳在土地和建筑上投资，特许经营者在设备、商标和装修上投资。麦当劳的收入通过特许经营系统，按产品营业额的17％～23％向特许经营者收取房钱、专利权费和服务费，而餐厅的日常业务则均由特许经营者来治理。

与肯德基20周的培训时间比拟，加盟麦当劳一年的受训时间多了2.5倍；但是，相对于肯德基800万人民币左右的启动资金，麦当劳的30万美元显得极有诱惑力。

谢邀。首先要选一个比较好的地理位置，以保证客流量；资金方面要充裕，大概200万以上；要有全面的经营管理能力，高度认同麦当劳的企业文化和经营模式，同时还需要较强的抗压和抗风险能力。

个人认为加盟麦当劳前期需要投入比较大的资金和精力，而且回报周期比较长，请谨慎投资！

四十岁，从事室内木工装修二十年，不想再干了，想干点相关的或转行，有什么建议？

装修木工算是一项技术活，虽然干活在家里，但也冷得着，热得着。

特别吊顶打孔，又脏又累，铺木地板时脚会麻木，但活总得有人去干。

就做装修师傅的报酬，一般都比工厂上班会多一些，所以到那里也是干，还是干老本行的好。

诚然，作为一个外在行业的人，无法通过自身行业和条件来评估你的状况。

但有几个外在条件是可以作为评估价值的:

1.题主今年四十岁，从事木工行业十二年，转行来说的话家庭和自身条件是否会有制约能力呢？

2.转行来讲作为四十岁的年龄来讲是否会有足够的经历去学习或者从事一项相对而言劳动力价值更高的技能或者工种呢？不然而言就没有转行的意义和价值。

3.如果前两个***设不存在，那么转行转哪一行这是需要去摸索和思考的。

我的意见如下:

1.四十岁的年纪转行业是不太现实的，我并不建议去做相关的生意，除非你有空余时间来丰富你的知识理论。很多人盲目去做生意，讲真亏得钱不如拿去做慈善，虽然从经济学的角度来讲这也算是促进社会GDP的提高。

2.短时间内的工种想要达到目前的收入水平可能非常有限，而题主是主观上不愿意从事木工的话或许可以考虑拍拍小***发点日常工作内容来实现自我价值感提升和工作的意义，还能实现更高的收入。

3.也可以作为一个有意识的为去创业做一些准备，但是能盲目去做吗？肯定不能，因为失败的成本太高。像小而美的民生行业都可以选择去做，但是竞争也会出去的高。这需要你平常的关注和去讨教学习来形成，甚至还可以找专业人士来投资合伙去做降低风险成本。

注:职业生涯常常和人生规划放在一起比较，并不是说有多么的重要，而是肩上的责任有多么的重。